ความสัมพันธ์ระหว่างคณะกรรมการสรรหา คณะกรรมการพิจารณาค่าตอบแทนและโครงสร้างความเป็นเจ้าของธุรกิจแบบครอบครัวกับผลการดำเนินงานของกิจการ|The Relationship Between the Nomination Committee Remuneration Committee Family Ownership Structure and Firm Performance

Abstract

การวิจัยในครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างคณะกรรมการสรรหา คณะกรรมการพิจารณาค่าตอบแทน และโครงสร้างความเป็นเจ้าของธุรกิจแบบครอบครัวกับผลการดำเนินงานของกิจการ ของบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย ในปีพ.ศ. 2556 – 2560  จำนวน 825 บริษัท ยกเว้น บริษัทที่อยู่ระหว่างฟื้นฟูการดำเนินงาน กลุ่มธุรกิจการเงินกองทุนรวมอสังหาริมทรัพย์ และกลุ่มธุรกิจประกันภัยและประกันชีวิต โดยเก็บข้อมูลทุติยภูมิจากระบบฐานข้อมูลตลาดหลักทรัพย์ออนไลน์ (SET SMART) การวิเคราะห์ข้อมูลใช้โปรแกรมสำเร็จรูปทางเศรษฐมิติในการทดสอบสมมติฐาน ผลการศึกษาพบคณะกรรมการทั้งสามรูปแบบนี้ไม่มีความสัมพันธ์ทางสถิติกับผลการดำเนินงานของกิจการที่วัดโดยอัตราผลตอบแทนของสินทรัพย์ (ROA) และผลการดำเนินงานที่วัดโดยมูลค่าทางการตลาด (Tobin’s Q) ผลการศึกษาชี้ให้เห็นถึงความเป็นไปได้สูง ที่คณะกรรมการกลุ่มนี้อาจขาดผู้เชี่ยวชาญหรือถูกลดบทบาทในการนำเสนอข้อมูลที่สำคัญต่อการบริหาร ดังนั้นจึงไม่ส่งผลกระทบต่อผลการดำเนินงานของบริษัท

The purpose of this study is to analyze the relationship between the nomination committee, remuneration committee, family ownership structure, and firm performance of listed companies in the Stock Exchange of Thailand (SET) during 2013 to 2017.  The sample size consisted of 825 companies which excluded the group of undergoing operation rehabilitation, financial sectors and real estate funds, and insurance and life insurance business. The data used in this study were secondary source from an online database provided by SET Market Analysis and Reporting Tool (SET SMART). Data analysis used the econometrics analysis program for testing the hypothesis. Results were that all of these committees were not significant statistical correlated with the firm Performance when measured by return on assets and Tobin’s Q. There is a high possibility that the committee might lack expertise or reduced role in providing important information to the administration. Therefore, it does not affect firm performance.